“新活力实习生”旨在通过互动式培训、实际工作锻炼、项目任务组织等方式提供学习实践的平台，发现优秀成员纳入新活力预备军，培养物业行业的未来菁英。
“新活力计划”是优秀应届毕业生招募培养计划，旨在通过管培生选拔机制和全面系统培养，使其在5年内成长为符合公司价值理念、高管理素质、高业务能力的专业人才或项目经理。